Reclutamiento

Presentación de candidatos válidos, que cumplan las expectativas del puesto definido.

Enfocado a clientes que precisan incorporar, de manera mas o menos constante, diversos perfiles profesionales. Por medio de un amplio y eficiente abanico de fuentes de reclutamiento en diversos portales, se proporciona al cliente una respuesta rápida y de calidad.  

Áreas de Especialización
  • Servicios de Hostelería: Camareras/os de piso; Camareras/os de área; Valets; Recepcionistas. 

  • Mozos de almacén. 

  • Camareros/as de sala y barra. 

  • Técnicos de mantenimiento para oficinas, colegios, residencias, hoteles... 

  • Auxiliares de patio. 

  • Auxiliares portuarios. 

  • Monitores deportivos. 

  • Promotores. 

  • Azafatas/os de eventos.

  • Recepción del perfil del puesto. 

  • Descripción del puesto y definición del perfil de competencias. 

  • Criba curricular.

  • Entrevistas telefónicas.

  • Preparación de listado de candidaturas. 

  • Entrevista funcional y competencial.

  • Pasación de pruebas psicotecnicas. 

  • Redacción de informes

  • Preparación de listado de candidatos aptos.